Opleiding nieuwe medewerkers
Om nieuwe werknemers zo snel mogelijk aan de werkomgeving van het bedrijf te laten wennen, cultiveert u hun identiteitsgevoel met de bedrijfscultuur.Het bedrijf gaf training aan de nieuwe studenten.Tijdens de opleidingsperiode leren ze uniform het productieproces, het bedrijfssysteem en vele andere aspecten van de cursus.Op de eerste trainingsdag waren ook de belangrijkste leiders van het bedrijf aanwezig.De bedrijfsleider heette de nieuwe medewerker namens het bedrijf van harte welkom.Hij liet de nieuwe medewerkers kennismaken met de ontwikkeling van het bedrijf en hoopte dat ze een serieuze opleiding zouden krijgen en actief zouden integreren in de bedrijfscultuur.
Door de training van een week hebben de nieuwe medewerkers een beter begrip van het productieproces en de regels en voorschriften van het bedrijf.Aan het einde van de theoretische cursus ondergaan de nieuwe rekruten een grondige studie.
